正社員
若い世代に大人気のカフェ【台湾ティー専門店／店長候補募集】
勤務地
東京都
業態
カフェ
職種
店長候補・マネージャー
雇用形態
正社員
給与
月収 23万 ～ 29万
給与備考
月給23万3,000円〜29万6,000円（20時間分の固定残業/住宅手当含む）
休日・休暇
・週休2日を基本としたシフト制 ・年間107日（月9日が基本） ・年次有給休暇（最大年間20日）
福利厚生
・住宅手当最大32,000円まで ・通勤手当（最大10万まで） ・扶養手当（配偶者1万、子供1人に付き5千円） ・固定残業を超えての別途残業代 ・休日勤務手当 ・深夜手当 ・昇給年2回（人事考課の結果による） ・賞与（業績に応じて年2回） ・ベネフィットステーション加入 ・ユニフォーム貸与 ・研修目的のクルードリンク制度あり（勤務日のドリンクは無料）
仕事内容
弊社の運営する、ブランドのミッションやビジョンを理解していただき、 担当店舗の運営責任者をお任せします。 人材育成・顧客満足・業績の面で会社全体に貢献していただく、 ブランドの顔というべき、やりがいのある仕事です。 ぜひ、あなたらしさの詰まった店舗づくりを目指して下さい。 具体的には、 ・店舗オペレーションの実践 ・店舗マネージャーおよび店舗クルー(スタッフ）の育成・評価 ・勤務シフト（スケジュール）の作成と管理 ・店舗資材の発注・在庫管理 ・店舗ごとの事業計画の達成に向けた課題解決 ※経験やスキルも大切ですが、コツコツと原因作りや改善を積み重ねていくような、行動力のある方を求めています。 就業時間及び入社後の流れ 【就業時間】 9：30〜22：30（シフト制）実働8時間 休憩1時間 【入社後の流れ】 まずはクルーと同じ店舗オペレーションを店舗にてOJT形式で学んでいただきます。 座学では、弊社のブランドや商品知識を習得いただきます。 ▼ クルーを育成するトレーナー業務をOJT形式で学んでいただきます。 ▼ マネージャーに必要なマネジメント業務をOJT形式で学んでいただきます。 【その他の勤務地】 千葉県
応募資格
・小売／飲食業における店長経験のある方を優遇いたします。 ・店長経験のない方でも、これまでの経験やスキルに応じて考慮いたします。
企業設立年
平成9年
企業資本金
4100万円
企業規模
100人以上1000人未満
企業概要
不動産事業・飲食事業・保険代理店業務
- 上記以外の全ての労働条件や特徴は、お仕事紹介までの間に弊社スタッフより開示させて頂きます。