正社員
【東京・江戸川橋】10業態の商品開発候補募集【本社勤務】

勤務地
東京都
業態
外食チェーン
職種
商品開発
雇用形態
正社員
給与
年収 450万 ~ 500万
給与備考
※能力、経験考慮
勤務時間
【勤務時間 9時~18時】
休日・休暇
■月8~9日/シフト制 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 【年間休日】105日
福利厚生
■社会保険完備 ■賞与有(年2回) ■昇給有(年1回) ■通勤手当 ■家族手当 ■住宅手当
仕事内容
1000店舗を目指し出店を加速させている当社で、新メニューの開発を手がけてください。 コンセプトやスタイルの異なる10業態の商品開発をお任せするため、これまでの経験を存分に活かしていただけます。 配属先となるのは、本社の商品本部。 現在は、役員1名と商品開発担当3名、購買担当2名で構成されています。 商品開発を担当しているメンバーは、2名が女性で30~40代が中心。 外食企業でメニューの開発を担当していたメンバーもおり、それぞれの経験を活かしながら仕事を進めています。 【具体的な仕事内容】 ・年間の商品戦略の立案、新商品開発スケジュールの策定 ・市場調査、競合店分析 ・CS分析、客単価分析、原価率分析などを踏まえた戦略立案 ・新商品開発コンセプトの作成 ・新商品開発の実施 ・新商品のトライアル設計および実行管理 ・最終商品ラインアップ決定 ・メニュー表、販促物のコンセプト設計および作成
応募資格
【スキル面】 学歴不問 40歳ぐらいまでの方 外食チェーン店での商品開発経験をお持ちの方 【内面】 素直で忍耐力のある方 コミュニケーション力のある方 自分の力で仕組みを生み出していける方 ハードワークに挑み、自己成長できる方
企業設立年
2001年7月1日
企業資本金
36億
企業規模
100人以上1000人未満
企業概要
JASDAQ上場企業のグループ会社として飲食事業を展開しています。 焼き鳥居酒屋など全国に350店舗以上を展開している。 企業魅力 【選考】書類選考 → 面接(2回 管理部長 担当役員) ■「育児休暇制度」の用意。 ■お子様が18歳になるまで1人月1万円の「児童手当」を支給。 ■住宅補助として、月2万4000円~4万500円の「地域手当」の支給。 ■財産形成のために「従業員持ち株会」に参加可能。 ■「確定拠出年金」の用意。
- 上記以外の全ての労働条件や特徴は、お仕事紹介までの間に弊社スタッフより開示させて頂きます。